肯定から入るか?否定から入るか?あなたの考える順序はどっち?
仕事がうまくいく人、うまくいかない人。 一体何が違うのでしょうか。 いろんな要因はありますが、ひとつだけ言えることがあります。 否定から入る人は、要注意。 社内の大きめのプロジェクトから細かな案件まで、いろんな仕事に絡ま… 続きを読む »
仕事がうまくいく人、うまくいかない人。 一体何が違うのでしょうか。 いろんな要因はありますが、ひとつだけ言えることがあります。 否定から入る人は、要注意。 社内の大きめのプロジェクトから細かな案件まで、いろんな仕事に絡ま… 続きを読む »
「仕事のおもしろさはどこにありますか?」と聞かれたら、あなたらなら何と答えますか? おもしろさが答えられない? 自分にとって仕事のどこがおもしろいか? 新入社員や子どもからこの質問をされて、「・・・え?」と答えられないよ… 続きを読む »
事業をまわしていると、足りない部分がたくさん見えてきます。 その部分を補うために「体制を整えたい」「人員補強をしたい」「いろんな施策を打ちたい」「会社からはこんな要望があるからこれしなきゃ」と思うわけですが、現実問題とし… 続きを読む »
リスクヘッジと機会ロス。 この二つ、ちょっとカッコいい言い方をすれば、これはトレードオフの関係です。 ランチに見るリスクヘッジと機会ロス。 何かするとき、このリスクヘッジと機会ロスが関係してきます。 身近な例でいけば、ラ… 続きを読む »
ボクが仕事をしているときに意識していること。 それは、マジックナンバー3です。 3つにする習慣が身についた。 以前、ブログ師匠の井ノ上さんのブログセミナーで「3段落に分けると、わかりやすくなりますよ。」というアドバイスを… 続きを読む »