「　　●自分の仕事論！」カテゴリーアーカイブ

ボクが会社で意識していることがあります。 それは、新しい人の視点や興味、思考を摘まないこと。 どういうことでしょうか？ 知らぬ間の固定概念。 会社で仕事をしていると、気がつかない間にフィルターが出来上がっていきます。 日… 続きを読む »

会社の仕事を成し遂げるには、２つの側面を考えなければいけません。 なかなか納得いかないかもしれませんが、それが現実ですので。 市場を読む力。 一つ目の側面。 それは、市場を読む力です。 これはお客様であり、マーケットに合… 続きを読む »

新規事業の開発に関わるときに気を付けていることがあります。 って言っても、大したことはできませんが。 「新規事業開発」は「流行り」をつくることではない。 「新規事業開発」や「新商品開発」というと、「時代に乗った一時の流行… 続きを読む »

この時期、異動や退職に伴う体制の変更があります。 その際に「引き継ぎ」をすることになりますが、、、 さて、あなたはどれくらいの時間で引き継ぎができますか？ 不足の事態に常に備える。 急な異動や急な退職。 会社員であれば、… 続きを読む »

会社には、２つのタイプの人がいます。 それは、時間をつくるのがうまい人と、ヘタな人。 その違いは、どこにあるのでしょうか？ サッサと帰る人、いつも忙しそうな人。 会社には、いつも忙しそうにしている人もいれば、「あの人、時… 続きを読む »