仕事をしていて、金メダル現象に出くわし、ふと思ったことがあります。
金メダル現象とは？
会社というところはおもしろいもので、花形であったり、注目される部署の人には色々な声がかかります。
その一方で、斜陽であったり、危ない橋に見える部署には、その実態を確かめることもなく、冷たい対応をされることがあります。
それは仕方のないことなんですが、それが一転して何かで注目されると、言い寄ってくる人がものすごく増えます。
これが俗にいう「金メダル現象」です。
言い寄ってくる人ほど。
金メダル現象で言い寄ってくる人ほど、信用できないものはありません。
今まで、ほとんど関わったこともないし、特に協力をしてくれたわけでもない（むしろ邪険にされたり。。。）のに、手のひらを返したようにされるんですから。
さらに、もっともらしいアドバイスをしてくださり、「自分はものすごく関わり持ってるぜ！」感を出す人もいるんです。
下心がミエミエです。
自分のできることをコツコツと。
会社というコミュニティの中で、金メダル現象を活用して、自分のポジションをより良くしようとするのは、ひとつの手段かもしれません。
わからなくもないです。
しかし、自分は言い寄っていくこともしたくないし、たくさんの人から言い寄られても奢ることはせず、自分のやるべきことをコツコツと積み重ねていくことを忘れなようにしたいと考えます。
◆近況報告◆
今日もいろんな打合せ。
１日１新：なし。