そこが大きな勘違い。だから成果が出ないんです。

投稿者: | 2016年7月28日

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会社には、就業時間というものがあります。

ボクの会社で言えば、9時から17時半。

さて、会社員のあなたは就業時間に対して、あなたはどう考えていますか?

試合中だけ頑張る?

プロ野球でも、プロサッカーでも、試合中だけ頑張るスポーツ選手なんて、いませんよね?

試合中だけ頑張ったところで、良い成果が出るはずもありません。

普段から練習を重ねて、睡眠や食事にも気を使い、どうしたらパフォーマンスが上がるかを考えて、自分のコンディションを整えています。

あなたの仕事はどこからどこまで?

さて、あなたはどうでしょう。

スポーツ選手の試合にあたる”仕事の時間”に向けて、何をしていますか?

こう言うと「就業時間以外まで仕事のことを考えなければいけないんですか?」みたいに思われるかもしれません。

でも、ちょっと考えてみてください。

それはスポーツ選手が「試合中以外で、練習や自己管理をしなければいけないんですか?」と同じことです。

試合以外の時間の使い方。

試合に出るだけが仕事ではありません。

試合で最高のパフォーマンスを出すのが仕事です。

なのに、始業時間に会社に行って、席に座って、言われたことをして、仕事をした気になっている人も少なくありません。

ここの価値観は、大きな差を生むポイントだと思います。

あなたは、仕事の時間でパフォーマンスを上げるために、仕事以外の時間の使い方はどうしていますか?

当たり前ですが、会社帰りに飲みに行って、不平不満を言って、週末はゴロゴロして、就業時間だけ仕事に来て頑張ろうと思っても、良い成果がでる可能性は少ないでしょう。

一方で、日頃から考察を深めて、睡眠時間や食事に気を使い、程よいストレス発散をしながら、仕事のパフォーマンスを上げる努力をしている人がいます。

ここで差がつくのは、当たり前ですね。

文句を言うのもいいですが、その前に自分でできることがあることに気が付きましょう。

 

 

◆近況報告◆

今日は、いろんな打合せ。

1日1新:メンチカツポテチ。