【決断、信頼、柔軟性】現場に見る仕事が進められる人、進められない人。
大きく分けると、会社には仕事が進められる人、進められない人がいます。(ボクは後者。。) 個人的に思う仕事が進められる人の特徴をエントリーします。 決断が出来る人。 仕事には、決断が必要です。 行動しなければ、成果は出ませ… 続きを読む »
大きく分けると、会社には仕事が進められる人、進められない人がいます。(ボクは後者。。) 個人的に思う仕事が進められる人の特徴をエントリーします。 決断が出来る人。 仕事には、決断が必要です。 行動しなければ、成果は出ませ… 続きを読む »
CRM。。 英語3文字は、カッコイイです。 ボクはアレルギー反応が出てしまいそうですが、そうも言っておられず、今ガリガリとCRMの設計を考えています。 CRMって。 CRMとは、Customer Relationship… 続きを読む »
会社組織には、いわゆる”仕事がデキる人”がいます。 しかし、仕事の評価と人からの好感度は異なるものです。 ボクが見る”仕事がデキる人”の3パターンをご紹介。 相手を下に見る人。 一番もったいない人が、コレ。 仕事がデキる… 続きを読む »
子会社に来て一年が経ち、仕事の領域が広がり、ちょっとずつ自分のやりたいことができるような環境になってきました。 たまに「会社で自分のやりたい仕事をするにはどうしたらいいのでしょう?」的な質問をいただくので、個人的に思って… 続きを読む »
先日、娘と公園デートをしました。 世田谷公園はおススメ。 我が家からちょっと行ったところに、世田谷公園という比較的大きな公園があります。 ここには、プレーパークという遊び場があり、かなりオススメ。 ここの遊び場は普通の整… 続きを読む »